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    familymart投资控股基金，藤虎占据10%股份，工人俱乐部占90%股份。

    familymart工人俱乐部将表决权、监督权、提案权、知情权全部委托给藤虎，工人俱乐部只享受分红权。

    工人俱乐部通过虚拟股票和“tup”期权奖励，把这些红利股份全都分发给familymart便利店的职工们。

    最终就是全员持股、年功序列、终生雇佣的三合一磁怪。

    说简单点就是一起打仗一起分钱。全员持股使员工上下成为了利益的共同体，

    ......

    藤虎耐心的向众人解释股权分配企画，回答工人们的疑问，浪客居酒屋内的墨田区水泥厂失业工人们逐渐陷入沉默。

    “胜则举杯相庆，败则拼死相救”

    藤虎总结这套虚拟股权制度的核心理念。

    “藤...藤虎大哥。我...我...”佐佐木小次郎神情激动，拿起桌案上切肉的小刀，切向自己的左手小拇指。

    藤虎伸手握住刀刃，说道：“你的忠诚我收下了。好好做事。”

    这种形式起源于以前的流浪さな娼婦，为了证明她的忠诚，因此她割断了小指头并交给了恩人。

    最初的含义是“真诚的心脏”，但由此也衍生出了“强调忠诚”的解释。

    “藤虎大哥，我愿意誓死效忠！”

    “呜呜呜，藤虎大哥，你的大恩大德我们会牢记的。”

    “谢谢，大哥。谢谢。呜呜。”

    整个居酒屋内的工人们情绪激动，痛哭流涕成一片。

    这次推广工人俱乐部模式，效果奇佳。

    藤虎和奥多面面相觑，两人都整不会了。

    藤虎在netflix总部的会议室和深田由美、广田新柱、广田志、西村透等管理层全部反对。

    只有岩波大岛子表示赞成。

    而在这里跟失业水泥厂工人们讲解，虚拟股票派给职工的集体持股模式，获得一片感恩，甚至感激涕零的夸张地步。

    这就是屁股决定脑袋吧。

    众人喝光了居酒屋的札幌啤酒，奥多又安排人送来十几桶威士忌。
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