第六十二章 扬帆起航-《重生2002之商业大亨》


    第(3/3)页

    肖沛权跟周国良两个人还是商量好的,每个人的礼金是3888元。

    胡青山跟钟婷婷的都是888元,这也很符合他们俩目前的情况。

    李茂良跟王曦两个人的是1688元,也符合情理。

    加上熊健的1888元,一共是14816元。

    五桌饭菜加酒水一共花了差不多六千块钱,然后是果品花篮三千,零食跟装饰品两千多,一共的开销是一万一千多。

    总体算下来,还赚了三千多块钱。

    当然,现在的秦凡并不指望这个赚多少钱,只不过这里面的账目要算清楚而已。

    开业庆典的活动,可以说的上是完美的,恒基财税也有了一个很好的开局。

    目前最关键的就是看接下来的销售团队的销售业绩情况,以及在服务客户实践操作中有没有什么流程上的纰漏,以及成本上的核算。

    毕竟开公司是为了赚钱的,一切不以赚钱为目的的企业跟商业模式,都是耍流氓。

    当前的恒基财税跟其他的代理记账公司相比,有些什么优势?

    这个是秦凡一直在想的问题。

    行业的规模跟前景都是没有问题的,接下来每年新增的公司比例都是呈现快速增长的态势。

    唯一要做的,就是建立自己的核心竞争力。

    目前来看,秦凡认为恒基有以下三大优势:

    一,相对目前来说领先的销售理念,那就是不再是守株待兔一般的等客户上门,而是主动出击。这个年代的代理记账公司,几乎没有主动建立专业的销售团队,大规模的开发客户的。

    二,高性价比的服务。目前的市场上小规模纳税人收费是400-500块钱一个月买一年下来是五六千块钱。而且客户的注册等还需要收费,公司变更也需要收费,而且收费不低。

    秦凡采取的策略是:新公司注册只要在恒基签署一年期的代理记账合同的,公章收费以外,免除注册费用,赠送两次公司变更。价格只按照4000块钱一年的标准来收取,前提是需要一次性缴费。

    这样一来可以牢牢的把新注册的客户抓在手里,同时极大的增加了公司的现金流。

    三,引进先进的销售管理理念,建立优秀的奖励机制与提成机制,极大的激发销售团队的销售热情。

    在没有大规模的资本进入与互联网思维还远没有普及的情况下,有了这三个核心竞争力,恒基在白沙市的代理记账业务快速脱颖而出,在秦凡看来是没有什么悬念的。


    第(3/3)页